Fatih ŞENGÜLER / Mali Müşavir / Mali Analiz

EYT

Emekli olmak isteyenlerin yakından takip ettiği EYT’deki son durum belli oldu. Emekli olmak için prim ve sigortalılık süresi şartlarını karşılayanlar yaşa bakılmadan emeklilik hakkı kazanacak.
Cumhurbaşkanımızın yapmış olduğu açıklama gündeme bomba gibi düştü. Yaş şartı kaldırıldı.
Konu neydi?
Aslında 8.9.1999 tarihi öncesi ilk defa işe girenler;
SSK'lılar için (4/a)
Kadın ise 20 yıl hizmet süresi ve 5000 prim gününe,
Erkek ise 25 yıl hizmet süresi ve 5000 prim gününe,
BAĞKUR'lular için (4/b)
Kadın ise 20 yıl hizmet süresi ve 7200 prim gününe,
Erkek ise 25 yıl hizmet süresi ve 9000 prim gününe emekli olabiliyorlardı.
Fakat söz konusu tarih itibarıyla sonradan bu şartlara ilave olarak bir de yaş şartı getirildi. İşte sorun burada başladı.
EYT NE ZAMAN DEVREYE GİRECEK
Düzenlemenin Meclis’e sunulmasının ardından 2023  Ocak ayında görüşülmesi bekleniyor. Yürürlük tarihinin ise 1 Ocak 2023 olması bekleniyor.
YAŞ SINIRI-UYGULANMAYACAK
Yaş şartı olmadan emekliliğe imkan sağlayan düzenleme  ile 2 milyon 250 bin  çalışan emekli olma hakkına ulaşıyor.
SSK -BAĞKUR-EMEKLİ SANDIĞI     BAKIMINDAN AYRIM YOK
Eski sistemdeki SSK-Bağkur-Emekli Sandığı ayrımı olmaksızın mevcut yapıdaki tüm çalışanları kapsayacak
PRİM GÜN SAYISI -EKSİK PRİMLERİNİZİ HEMEN BORÇLANIN
Hizmet birleştirme ve borçlanma işlemlerini zaten başlatmıştır. Eksik primleriniz için e-devletten başvuru yapmak önemli.
PRİM GÜNÜ EKSİK OLAN NE     YAPACAK?
Prim günü dolmayan kadınlar doğum borçlanması, erkekler de askerlik borçlanması yapabiliyor. Bu sayede eksik günler tamamlanabiliyor.
KGF DESTEĞİ
İşverenlerimizin kıdem tazminatı ödemede güçlük çekmemeleri için Hazine ve Maliye Bakanlığı, KGF (Kredi Garanti Fonu ) destekli bir kredi paketini devreye alıyor. Bu kapsamda Kredi Garanti Fonu desteğiyle işverenlere kredi imkânı sağlanacak. KGF den alınan kredi doğrudan EYT’linin hesabına geçecek işverenin kredi limitleri etkilenmeyecektir.
Kısa... Kısa... Kısa...
- Ocak ayı kira artış oranı iş yerleri için %72,31 olarak uygulanacaktır.
-Asgari ücretin 8.500 TL olması sebebiyle hali hazırda 7.000 TL ve üzeri işlemlerin banka, PTT ve  özel finans kuruluşları kullanılarak gerçekleştirilmek zorunluluğundan maaşları kesinlikle elden verilmemesi gerekmektedir.
-1/1/2023 tarihinden itibaren işçilere ödenecek kıdem tazminatının yıllık tavan tutarı 17.904,62 TL'dir
-2023 yılında engelli araçlarındaki ÖTV muafiyeti 450.500 TL'den 1.004. 200TL'ye çıkarılmıştır..
-2023 yılında en düşük emekli maaşı 5.500 TL'sına çıkarıldığını Cumhurbaşkanımız duyurmuştur.
-Halk arasında poşet parası olarak bilinen 0,25 lira, 0,35 lira olarak 2023 yılında karşımıza gelecektir.
-Teşvik süresi 31.12.2022 tarihinde biten genç, kadın ve mesleki yeterliliğe sahip ilave işçi alımında sigorta teşviki sağlayan 4447 geçici 10. madde ilave istihdam desteği 31.12.2023 tarihine kadar uzatılmıştır. %37,5 olan prim oranı %20,5 indirilerek %17 olarak uygulanacaktır..